OBJECTIF DU PROJET
Ce Projet a pour objectif d’améliorer les connaissances attitudes et pratiques en matière de santé mentale des professionnels de santé de soins primaires des districts de santé du Sénégal ainsi que tout autre professionnel de santé désireux d’être acteur de la santé mentale (médecins généralistes, médecins du privé, médecins du travail, gynécologues, oncologues, sages-femmes, etc.).
Le projet cible six cents (600) professionnels de santé sur vingt-quatre (24) mois répartis comme suit :
· Cent quarante (140) médecins généralistes et cent soixante (160) infirmier(e)s pour la première année et
· Cent (100) médecins spécialistes ou généralistes et deux cents (200) infirmier(e)s ou sages-femmes en deuxième année.
Une évaluation des effets de la formation sur les pratiques des apprenants en santé mentale est prévue à la deuxième année.
Pour l’atteinte de ces objectifs, des activités d’élaboration de documents, de formation en ligne et de supervision seront effectués sous la coordination d’un chef de projet sur directive du comité mixte de pilotage et de suivi.
PROFIL DU CHEF DE PROJET
Le chef de projet aura le profil suivant :
· Être un médecin spécialisé en psychiatrie depuis cinq ans au moins ;
· Avoir une expérience professionnelle en gestion de projet ;
· Avoir une expérience professionnelle en matière de formation de professionnels de santé ;
· Avoir participé à des activités de santé publique au Sénégal ;
· Avoir une bonne capacité de travail en équipe et d’adaptation.
MISSIONS DU CHEF DE PROJET
Les missions du chef de projet sont :
– Finalisation du recrutement des apprenants ;
– Élaboration et impression des manuels de formation ;
– Suivi de la fonctionnalité de la plateforme de formation en collaboration avec UNFM et la cellule informatique du MSAS ;
– Suivi de l’évolution des apprenants sur la plate-forme avec élaboration de rapport hebdomadaire sur l’avancement de la formation ;
– Coordination des sessions de webinaires avec les experts ;
– Élaboration et présentation des rapports d’évaluation trimestrielle au comité mixte de pilotage et de suivi ;
– Mise en œuvre du projet de recherche pour l’évaluation du projet en collaboration avec la division santé mentale, Sanofi et UNFM ;
– Organisation des supervisions de terrain ;
– Toutes autres tâches contribuant à la réussite du projet.
DURÉE DU CONTRAT
Le consultant est engagé pour une durée d’une année renouvelable.
MODALITÉ DU CONTRAT
Le contrat sera à durée déterminée. L’expert consultant sera rémunéré sur la base d’un temps de travail de huit (8) heures par semaine la première année et quatre (4) heures par semaine la deuxième année. La rémunération sera définie conformément à la grille tarifaire en vigueur (FMV) du partenaire. La rémunération se fera sur une base mensuelle sur présentation du rapport d’activités en ligne avec le programme prédéfini.
DECLARATION DES RESULTATS
Les résultats de cet appel en candidature seront publiés à partir du 1 juin 2021. Les candidatures retenues seront appelées pour un entretien avec le jury du comité mixte.
POUR POSTULER
Cliquez ICI
